Суть дела: клиент устроился на работу в ООО в качестве заместителя директора. Несмотря на то, что трудовые обязанности исполнялись ей надлежащим образом, за 5 месяцев заработную плату директор не выплатил ни разу.
Итог: суд полностью удовлетворил иск о взыскании задолженности по выплате заработной плате.
